小组面试怎样回答
小组讨论遇“恶人”
在小组讨论中,有些人精于辩论,一谈起话来便滔滔不绝,也许废话连篇,罗里罗嗦,一点没说到点子上,但牛气哄哄,态度强硬,不给别人说话的机会。这种“欠拍”的人多次抢白他人,我被多次反驳却无法应对,只觉得胸口发闷,堵着一口气出不来,心里自然也不是滋味。
支招:主动缓和气氛但一个简单的道理是,抢白者不等于表现好,被反驳者也不一定处于劣势,在小组讨论中说话最多的人未必获最高分数,当面挑战别人论点的人甚至会给人负面形象,所以不要一口咬定经常抢白你的应征者正处于上风,可能他正在劣势当中,而你绝对可以趁势突出自己。
比如一些选美节目中,主持人往往不认同一些美女的答案,甚至让她们成为笑柄,但评判结果看重的是她们能否保持淡定,面试情况一样,面对别人的'不认同,能否处之泰然,甚至主动缓和气氛,都是致胜的关键。
面对别人的挑战言论,应聘者完全可以保持微笑,这样除了显示礼貌外,也让自己有一段缓冲时间,思考如何应对。回应时可以先多谢对方的意见,并欢迎有不同声音丰富讨论,然后重申自己的立场,最重要是保持轻松的讨论气氛,骂战并没有意义。
面试中,每个人都希望能将自己最完美的一面示人,但好的工作有时是百里挑一甚至千里挑一,想要胜出并不容易。一个小小的错误,或别人一个眼神,随时会让应征者的自信心遭受打击,顿时方寸大乱,这时,学会沉着冷静,想出聪明的应对办法才是关键。
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