求职面试必备的15个问题-《2010应届毕业生求职指南》
在应聘的过程中,总会遇到一些难缠的问题,令人一时不知如何招架。当然这些问题并没有标准答案,个人以为,胜出的关键,是事先对应聘单位需要什么样的人有所了解,既“投其所好”,又诚信而本色地展示自我。以下的这些问题,如果面试前能有所考虑,也许能助你取得更佳表现:
1、对你来说工作中最重要的是什么?
2、为什么愿意为本公司工作?
3、你认为公司为什么要聘用你?
4、如果我们聘用你,你会待多久?
6、你的长处是什么?
7、什么是你最大的弱点?
友情提示:不妨借自我批评来自我表扬。
8、你如何评价你的前任老板?
9、你的业余时间喜欢做什么?
10、你觉得5年后你会是什么样?
11、你对薪水的期望是多少?
12、如果……的话,你怎么办?
友情提示:面对这类情景模拟、角色扮演的问题,宜多提供几套解决方案,以体现思维的敏捷与多元。
13、你对什么职位感兴趣?
14、你先介绍一个自己。
友情提示:宜把回答控制在5分钟以内,并能有实例说明问题。
15、你对我们公司有什么想法?
友情提示:这可体现你对公司前景的关注,切忌回答:“都很好,没什么想法。”
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女生求职三年屡碰壁 自降身价做月嫂成明星-《2010应届毕业生求职指南》
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公务员辞职"下海" 政府鼓励还是中立?-《2010应届毕业生求职指南》
因鼓励公务员下海,一个名为《关于扩大对外开放促进全民创业的若干规定》的红头文件5月22日在河南商丘出台后,引起社会广泛关注。自上世纪80年代公务员开始半遮半掩下海以来,90年代掀起了第一轮公务员下海潮,如今这一现象已司空见惯,相关的法律规定也逐步多了起来。...
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节后应聘"胜"经-《2010应届毕业生求职指南》
春晚的歌声、新年的钟声犹在耳边,《职引泉州》全体工作人员向您表示最真诚的新春祝福!衷心祝愿您看了本册、看了本章后,找到一份心仪的工作!从此不用再看《职引泉州》(当然还希望您把这本小册子介绍给正在找工作的亲友)!有个好消息,泉州市人力资源和社会保障局、泉州市...
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高端家政服务急需"管家型"人才-《2010应届毕业生求职指南》
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