应届大学生求职忙 别忘记提前做好规划和面试准备
昨天下午,锡山区人社局在江南大学举行专场招聘会,辖区内42家企业携带1000多个岗位前来揽才。记者在招聘会上发现,大学生找工作的心态更加积极,但仍存在定位不清、准备不足的问题。
刚一进到招聘会现场,记者就被眼前的景象震住了:不大的会场内,满是拿着简历找工作的大学生,显得有些拥挤,几乎每一家单位的展台前,都有学生有条不紊地排着长长的队伍,等待交上一份简历。“暑假里做好简历,9月份刚开学就跑宣讲会、校招会,我们还组了队,分头行动,及时交流求职信息和经验,期待更快找到工作”,计算机专业的小王介绍。
国际贸易专业的小沈告诉记者,自己从暑假开始就关注各大银行的招聘信息,目前已经参加过中行、浦发银行的笔试,接下来还在准备交行、农行的笔试,身为应届毕业生,为了找到一份满意的工作,小沈做了诸多准备,搜集各项笔试、面试题,学习金融财务知识,和同学模拟面试,“没有足够的准备,怎么能拿下”。此外,小沈还两手准备着,报考银行的同时,挤出时间参加招聘会,她高兴地跟记者分享:前两天刚收到某房地产企业的录取通知。
虽然应届毕业生找工作的心态更加积极,但不少应届生仍存在盲目寻找、准备不足等问题。会计学专业的小刘刚刚投出去一份简历,却面露难色,原来她去应聘新日电动车的.财务管理岗位,在投递简历时,和人事专员做了简单的交流,“他问了我几个问题,我的回答他好像不满意,比如问我和其他人相比有什么优势,我回答‘严谨细致’,他只‘嗯’了一声”。另一位应聘该岗位的小张也表示,人事专员问了很多问题,不知道怎么回答。
一位商学院的大四学生抱怨,已经放低了要求,为何投出去几十份简历,参加了十几场面试,都是去做炮灰呢?对此,圣鑫科技的招聘主管冯女士表示,单纯看简历也许不能发现问题,但在面试交流过程中,“是否对公司、对岗位做过了解,是否是纯粹为了找工作才投的简历,都是可以看出来的”。市人力资源市场相关人士提醒,应届生积极找工作的同时,也要沉下心来做好职业规划,找一个适合自己的工作,避免盲目投递浪费时间和精力,同时,笔试面试认真准备,避免错失珍贵的笔试面试机会。
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