绍兴档案的接收办理期限是多久

档案是由官方机构、半官方机构、非官方机构以及一定的个人、家庭和家族形成的。接下来由小编为大家整理出绍兴档案的接收办理期限是多久，希望能够帮助到大家！

绍兴档案的接收办理期限是多久

1、法定办结时限：无期限。

2、承诺办结时限：即办。

拓展：

一、绍兴档案的接收受理条件是什么？

（一）在省本级注册或在杭州市纳税：（不含富阳区、临安区、桐庐县、建德市、淳安县，以下同）非公有制企业和社会组织聘用人员的档案。

（二）具有本市户口（不含富阳区、临安区、桐庐县、建德市、淳安县，以下同）的辞职辞退、取消录（聘）用或被开除的机关事业单位工作人员档案。

（三）具有本市户口，与企事业单位解除或终止劳动（聘用）关系人员的档案。

（四）未就业的本市生源高校毕业生及中专毕业生的档案。

（五）具有本市户口的自费出国（境）留学人员的.档案。

（六）外国企业常驻我市代表机构中方雇员的档案。

（七）具有本市户口的自由职业或灵活就业人员的档案。

（八）具有本市户口的其他实行社会管理人员的档案。

二、注意事项：

（一）预先未申请《流动人员人事档案调档函》，原档案管理机构通过机要通信或派专人直接送达人事档案的，需补充提交申请材料。

（二）浙江省人才市场需对送达的人事档案材料进行审核和甄别。缺少关键材料（用于核定存档人出生日期、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历等重要信息）的，可要求本人作出书面知情说明、承诺补正材料后予以接收，或可退回原管理机构补正材料。材料内容不属于人事档案内容或存在一人多档、重复建档、虚假材料等情况的，退回原管理机构。

（三）与省本级或杭州市用人单位签订《毕业生就业协议》的应届普通高校毕业生，按本市“高校毕业生就业手续”办理。人事档案在公共就业服务机构管理，用人单位招用确需调档的，应按公共就业服务机构的要求办理人事档案调转，具体请咨询档案所在地公共就业服务机构，可不申请《流动人员人事档案调档函》。