【热门】员工通知4篇

在发展不断提速的社会中，我们越来越需要通知，通知是上级机关向下级机关传达指示、批转下级机关的公文、转发上级机关和不相隶属机关的公文，布置工作与周知事项时所用的一种下行公文。如何写一份恰当的通知呢？以下是小编帮大家整理的员工通知4篇，欢迎大家分享。

员工通知 篇1

关于《规范员工请假》的通 知

石英砂车间员工：

为了进一步做好公司员工日常管理工作，现规定实习期员工的请假统一定为：3个工作日内/月；员工特殊情况请假在1到3个工作日以上的，需填写请假申请表，并按照流程逐级报批；1个工作日内请假由部门负责人直接审批；请各员工严格遵守，如不按文件执行的'，直接辞退。

石英砂车间

20xx年4月10日

员工通知 篇2

____先生/女士：

我们很荣幸地通知你通过了公司严格的试用转正考核，从____年____月____日起，

你正式成为一名合格员工，其薪资级别调整为基本工资为____元。这是你勤恳工作，不

断努力所取得的成果，希望你再接再厉，迈向新的成功！

再一次向你表示祝贺！

　　主管经理：

　　年____月____日

员工通知 篇3

致员工____________：

因_______________________，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从_______岗位到 岗位，调岗从 年 月 日开始执行，调岗后的薪资待遇以 标准执行。

请自收到该通知书之日起 日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。如超期未报到者，视为旷工；旷工达 日（含）以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。

特此通知

　　行政人事部

　　年月日

员工通知 篇4

————————供应商：

我公司（ ）岗位（ ）因（ ）原因于（ ）年（ ）月（ ）日起离开本公司，今后涉及到他个人的一切行为，均与我公司无关。同时他的岗位已由（ ）接替，联系方式：

特此声明。

　　（ ）有限公司

　　年 月 日