职场上倾听是最好的沟通
职场上倾听是最好的沟通.沟通的真谛在于更多地使对方展示才华而非炫耀自己,只是要求我们做好一名听众而已。
做好与他人沟通,并不是要你有良好的语言表达能力跟良好的思维逻辑能力去判断对方的话语的正确性,沟通的真谛在于更多地使对方展示才华而非炫耀自己,只是要求我们做好一名听众而已。
我们经常会听到的一句话“上帝给人类两只耳朵一只嘴巴是让我们少说多听”你越认真听对方说话,他就越喜欢你,因为我们只对那些对自己感兴趣的人感兴趣。每个人或许都有这样的体会,当自己有一件很自豪或者是很有趣的事情时很想告知某些人,这些人可能是你的亲戚、朋友、同学跟同事,总之是你内心比较信赖的人,当他们认真倾听你说的事情时,你会很兴奋,心里产生了满足感。悄悄地便拉进了双方的心理距离,反之则不然。
如此也就不难理解在恋爱之中的男女会产生如此独特的情感。要满足别人这种自我为中心的欲望。人际关系的成功重点在沟通,而沟通的关键则在于倾听!有一位喜剧的女演员曾经说过她的例子:我非常喜欢跟我的私人理疗师聊天,我可以滔滔不绝地说一个小时关于我自己的事情,而他的表现就像第一次和我约会的男人一样。所以每个人都渴望别人关注,渴望让别人觉得自己很重要,这就是卡耐基所说的人性的弱点,也是心理学家马斯洛提出的需要层次理论。被人关注,尊重的需求。
还有一个重要的观念是必须要搞清楚的,究竟是留下深刻印象还是产生深刻印象?这个观点真的是太棒了,我直到09年7月才明白其中含义。原来我以前都在犯同样的错误,总想给别人留下深刻印象。在04年,自己还在韶关的一所技校读书时,就喜欢上了一位同校学文秘专业的女生,当时每天都在关注她,晚上睡觉也总是想着她,所以总是失眠,她的情绪直接影响着我的情绪,我想这应该就是暗恋的感觉吧!所以我当时就想把所有的心里话告诉她,有一次我下了决心把她约出来,创造了沟通的环境,我跟她讲我伟大的理想、我的工作、我的遭遇、我的知识、我的进步、我多么喜欢她等等,我跟她说的所有话就只有一个目的,只想让她更加了解我,希望在她心目中对我产生深刻印象!
其实事情并不像我们想象中的那样,毕竟每个人最关心的人还是他(她)自己,你的事情并不像上海世界博览会那样伟大,也不像2010年广州亚运会那样令人期待。所以跟自己希望交往的人在一起的时候,一定要控制自己长篇大论谈论自己的欲望,相反,你要问一些关于他的问题,他的生活和想法,然后全神贯注听他说。不要谈论自己想给他留下深刻印象,要试着对他产生深刻印象,你越是对他和他的观点及人格产生深刻印象,他就越对跟你在一起的时光印象深刻,他将发现你很有魅力!
亚洲成功学权威陈安之老师说:“沟通时倾听占80%,其余20%说话中,向对方提问又占80%”。所以提问者也是引导者。引导话题不好反而会更糟糕。这就要求我们每问一句话须多做思考,想方设法把对方话闸子打开。接下来我们必须使用倾听的技巧,这些方法可以提升倾听的`质量。首先在与人谈话时要注视对方眼睛,对视的时间不能少于谈话的三分之二,这不仅是出于礼貌也是消除对方的种种猜忌;然后努力做出一副认真听他说话的表情,身体略向前倾斜,时不时点头是对话语的肯定。还要有意识地模仿正与你对话的人,因为我们都喜欢看起来跟自己比较相似的人待在一起;另外最有趣的是把自己的头歪向一边。这种方法是美国著名职业经理人博恩.崔西在狗身上学到的。或许你有这样的经验,当跟狗说话时,它的头会歪向一边,让我们感觉到它似乎听懂了什么。这也许就是人类与狗关系密切的一种原因吧。还有就是使用一些语言反馈。例如在点头的同时发出“嗯、哦、啊”的声音,重复对方的一些关键词汇和话语,如此会更让人觉得你是很认真听他说话的。
中国军校第一任校长鬼谷子说过“口乃心之门户”而良好的倾听是打开别人心扉的一把钥匙,当你滔滔不绝向对方诉说的时候,其实你什么也学不到。当你感觉生活在这个繁华都市喘不过气来时,你是否察觉到你身边的人同样感觉身心疲惫,这时我们不妨静坐下来做一名忠实的听众,慢慢地听对方倾诉心声吧!。
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