求职不挤独木桥
当前,就业局面严峻无可回避,而不少毕业生热衷的政府机关、事业单位岗位竞争则可以用惨烈形容。
十几年前形容高考竞争激烈程度的“千军万马过独木桥”,用来比喻时下的公务员录取考试最恰当不过。以2010年春季福建省录用公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员笔试为例,选择泉州作为考试地的考生(包括报考外地单位、职位的考生)共有16483人(次),创我市历年历次公务员考试报考人数的最高纪录。这次招考实际招考职位数为507人,平均25.89人竞争1个职位,录取率仅为3.86%。不仅是竞争激烈,更重要的相对于数量庞大的大中专毕业生群体,能考上公务员、进入事业单位的只是极少数,绝大多数毕业生还是要寻找其他就业出路。
反观企业,那里却能为毕业生提供大量岗位。在民营经济“十分天下有其九”的泉州,本地经济发展、民营企业成长需要更多的新鲜血液,也为广大毕业生提供了广阔的`成长空间。
著名经济学家茅于轼说:“整个社会教育水平提高后,大学生就必须将求职目标降低,这是一个客观规律。”在目前的就业形势下,多数人毕业后马上找到称心如意的工作并不现实。有关方面指出,与其追求很难实现的“一步到位”,不如“骑马找马”,显然更符合当前就业市场现状。先就业以求生存,后择业再谋发展,从而为创业稳步积累一定的经济基础与社会经验。
积极转变就业观念,客观评价自己的价值,以低姿态来面对就业机会,有岗就上,有工就干,毕业生如果能以更加积极的心态投身企业一线,无疑会为自己赢得更多的机会。
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